TU NO ESTAS SOLO O SOLA EN ESTE MUNDO SI TE HA GUSTADO UN ARTICULO, COMPARTELO, ENVIALO A LAS REDES SOCIALES, TWITTER, FACEBOOK.


COMPARTAMOS EL CONOCIMIENTO

martes, mayo 01, 2012

MINISTERIO.DE OBRAS PUBLICAS DEBERIA PREOCUPARSE DEL CAMINO PAILLACO-FUTRONO

UN CAMINO MALO , SIN VISIBLILIDAD, SIN BERMAS, PELIGROSO PARA EL  SER HUMANO


Vamos a ver si el Ministro Golborne se preocupa de este camino 


Me toca transitar por la viejo camino que une Paillaco con Futrono. Hace algunos años se asfaltó un tramo a la entrada  y luego se dejo la mayor parte en el más absoluto abandono .En tres oportunidades me ha tocado sufrir accidentes por la carencia de bermas, costados enmalezados que impide la visibilidad , especialmente en sectores de cuestas como es el caso de la cuesta Gunther. Hay tráfico de enormes camiones que en muchos sectores solo pasa un vehículo. He reclamado muchas veces incluso se lo he hecho saber al propio Ministro Golborne.

Por ese camino salen a los mercados cientos de pequeños productores de leche y agricultores y los niños que  van  a los colegios.

Veremos si  logra asfaltar lo que queda de camino y no tener que sufrir y lamentar pérdidas de vidas.



Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

Sustentabilidad y "huella humana" Columna de Carolina Dell'Oro en EMOL

Sustentabilidad y "huella humana"


Carolina-dell'Oro.jpg

Cualquiera de nosotros al leer los diarios, ver los medios de comunicación, participar en seminarios, se queda con una idea clara: estamos en un momento de transición. Pareciera que no podemos seguir haciendo lo mismo y del mismo modo, porque los desafíos que hoy se nos presentan son diferentes.

La respuesta natural a estos tiempos ha sido el surgimiento tan potente de la necesidad de innovar, pero ya no sólo en productos y tecnología, sino una innovación de nuevas miradas que surgen a partir de nuevas preguntas.

El temor que tengo es que nos planteemos esas preguntas y busquemos soluciones con criterios sólo de eficiencia y eficacia. Por ejemplo, pensar que éste es un problema del modelo, y que la solución es cambiarlo.

Me pregunto: ¿es un problema del modelo o de creer que el modelo es suficiente para explicar toda la realidad?

Hoy ha surgido una respuesta innovadora, que es la mirada de la sustentabilidad. ¿Quién no está consciente de que si no nos hacemos cargo de las consecuencias que el desarrollo le genera al entorno, pueden provocarse graves daños al medio ambiente? Incluso, podríamos decir que hemos llegado tarde y que eso ya ha tenido consecuencias difíciles de revertir.

De ahí que me parezca que la idea de seguir y mitigar la huella de carbono es una propuesta muy interesante, pero es preciso dar otro paso más. Tan importante como medir los efectos del desarrollo en el medio ambiente, creo necesario que en el orden de las personas seamos más proactivos y hablemos de la "huella humana" para no llegar tarde, porque hay efectos que no podremos revertir.

¿No será una buena idea empezar a preguntarnos por el efecto humano que dejan muchas de las decisiones estratégicas, de negocios y políticas que se toman día a día, tanto en el interior de las organi- zaciones como a nivel de los países? Por ejemplo, cómo influyen ellas en los niveles de confianza en las personas.

Así como hoy ya existe una certificación en huella de carbono, espero pronto ver que dentro de las organizaciones se mida y mitigue la "huella humana", monitoreando los niveles de confianza y colaboración internos, claves esenciales para que las personas puedan dar lo mejor de sí, y de esa forma innovar y generar progreso.

Sólo así se puede construir sustentabilidad, tanto ambiental como humana. Sólo así estaremos respondiendo de modo innovador a las grandes preguntas que surgen de la complejidad del mundo de hoy.



Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

ANUNCIAN FUERTES CAMBIOS EN MINAGRI CHILE.

Ministerio de Agricultura tiene una gran responsabilidad
LA FALTA DE TRANSPARENCIA, COLUSIÓN Y ABUSO DE POSICIÓN DOMINANTE EN EL MERCADO DE FRUTA DE EXPORTACIÓN DEBE SER SOLUCIONADA
Como el Ministerio de Agricultura  futuro se preocupará de las exportaciones silvo agropecuarias es vital que se le den facultades para investigar los mercados y así llevarlos a FNE. Es el caso del Mercado de fruta de exportación en que reina la colusión y el abuso de posición dominante en un marco de absoluta falta de transparencia y que afecta a miles de pequeños  productores de fruta que carecen de representación gremial para la defensa de  sus intereses. Luego, esta situación  afecta a la economía nacional.

>En los hechos esta realidad  la han conocido todos los Ministros de agricultura, las comisiones de Agricultura del Parlamento  de los últimos años y nada han hecho al respecto producto de la fuerte presión de la Asociación de exportadoras que mediante un Lobby feroz ante las autoridades han mantenido el statu quo a su favor. Es algo muy parecido a lo que h pasado en el caso del Cartel de los Pollos en que se ha visto como ejerce  una AG malas  prácticas  en el mercado.

http://agriculturablogger.blogspot.com


Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

A las 11 horas comienza marcha del día del trabajador desde Estación Central

A las 11 horas comienza marcha del día del trabajador desde Estación Central

La movilización, autorizada por la Intendencia, culminará con un acto cultural en Alameda con Brasil. Personal de Carabineros, en tanto, ya desvío el tránsito en el centro de la capital.

por La Tercera - 01/05/2012 - 09:35

Desde las 11 a 13 horas miles de personas marcharán por las calles de Santiago para conmemorar el día del trabajador. El recorrido partirá desde el frontis de la U. de Santiago en Estación Central y culminará con un acto en Alameda con Brasil.

La marcha, convocada por la CUT, terminará con un acto cultural, el que estará marcado por eldiscurso del líder del gremio, Arturo Martínez, quien adelantó a La Tercera que tendrá críticas por el alza en los productos de primera necesidad, combustibles, créditos y sueldo mínimo.

Según los organizadores, se espera una asistencia de más de 40 mil personasentre ellos, estudiantes y trabajadores de distintas áreas.

La movilización, en tanto, cuenta con la autorización de la Intendencia Metropolitana y Carabineros ya cortó el tránsito: La locomoción colectiva podrá circular hacia el poniente por Manuel Rodríguez, continuando por Catedral, Av. Portales y General Velásquez. Y hacia el oriente, por General Velásquez, continuando por Arica, Blanco Encalada, Av. Matta y Santa Rosa.

Mientras que los vehículos particulares podrán transitar al poniente por Manuel Rodríguez, Blanco Encalada, Arica y General Velásquez. Y hacia el oriente, por General Velásquez, Arica, Blanco Encalada, Av. Matta y Santa Rosa. 












































Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

lunes, abril 30, 2012

Ministra Matthei: Con sueldo mínimo de $250 mil la tasa de cesantía subiría hasta un 10%

Ministra Matthei: Con sueldo mínimo de $250 mil la tasa de cesantía subiría hasta un 10%

La autoridad agregó que la iniciativa impulsada por el presidente de la CUT, Arturo Martínez es viable, sin embargo, "el tema es cuál es el costo que se quiere pagar".

Ministra Matthei: Con sueldo mínimo de $250 mil la tasa de cesantía subiría hasta un 10%
Foto: El Mercurio

SANTIAGO.- Luego que el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Arturo Martínez, pidiera fijar el sueldo mínimo en 250 mil pesos, la ministra del Trabajo, Evelyn Matthei, sostuvo que dicha medida implicaría un incremento en el desempleo.


"Subir de 182 a 250 mil pesos me parece que sería la mejor forma de volver a tasas de cesantía de 10 o de 12%".


La autoridad agregó que la iniciativa impulsada por Martínez es viable, sin embargo, "el tema es cuál es el costo que (se) quiere pagar. Si nosotros podríamos fijar también un salario mínimo de 400 mil pesos, pero en ese caso, probablemente, la cesantía sería de un 15 o un 17%".


"Con 250 mil pesos la cesantía sería muchísimo más alta de lo que es hoy día, entonces hay que preguntarle a la gente que perdería el empleo si cree que eso es algo bueno", señaló Matthei.


Tras sus declaraciones, la ministra del Trabajo reiteró que mañana se realizarán fiscalizaciones para que se cumpla el derecho de los trabajadores a tener un feriado irrenunciable este 1 de mayo.

Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

Chile: Con tecnología buscan predecir la vida útil de la palta de exportación

Chile: Con tecnología buscan predecir la vida útil de la palta de exportación


Expertos nacionales e internacionales analizaron cada uno de los factores de precosecha de la palta, que están influyendo en el deterioro de la fruta después de cosechada. Ello, porque estudios del tema han llamado a estos factores "un problema multifactorial" y fueron precisamente los aspectos que guiaron durante tres años la hipótesis de un trabajo inédito estudio del Instituto Nacional de Investigación Agropecuaria (Inia), cuyos resultados fueron entregados en el seminario "Riego, nutrición y portainjertos en la calidad y condición de la Palta Hass", que tuvo lugar en el Centro Turístico El Edén, en Quillota.

Durante su presentación, el director del proyecto, Raúl Ferreyra, planteó los problemas tecnológicos, nutricionales, de manejo del agua, entre otros, que fueron detectados durante el desarrollo de la investigación y que afectan la calidad y los rendimientos de la fruta. El primero de ellos fue el problema de la alta variabilidad, pues ?según detalló el experto- "no todos los huertos son iguales".

"Hay huertos que llegan con una determinada condición y otros con una fruta muy diferente. Creemos que este problema se genera en la precosecha. Es decir, lo que los productores hacen con el manejo del agua, la nutrición, el clima, manejo de huerto, poda, densidad de los huertos, está influyendo en la vida útil de la fruta", explicó.

Un segundo elemento fue que este problema no dependía de un sólo factor: "No es nitrógeno, no es calcio, no es sólo densidad de plantación, edad del huerto, sino un cúmulo de factores que están influyendo en forma simultánea. No basta conocer un factor para predecir lo que va ocurrir, sino que se trata de un tema multifactorial".

Un tercer aspecto fue partir de la creencia de que hay factores de suelo, clima y manejo que afectan la calidad de la fruta. Para dilucidar estas interrogantes, se preseleccionaron 55 huertos o sitios plantados en diferentes condiciones de clima, topográficas y suelo (físico y químico), para luego seleccionar 42, para relacionar indicadores de huerto, con la vida post cosecha de la fruta a través de experimentos que simularon los envíos de fruta a mercados distantes.

Fuente: Diarioelobservador


Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

Antártida y turismo: marketing, perversión y embajadores

Antártida y turismo: marketing, perversión y embajadores

diumenge,

Antártida y turismo: un ejemplo perverso de marketing, o un marketing perverso. Operadores turísticos que han triplicado del 2000 al 2007 el número de turistas que visitan, desembarcan, caminan, y últimamente hacen submarinismo, en la Antártida. Con un claim muy efectivo: vea una destinación única antes de que desaparezca… en parte gracias a nosotros. Un destino que podríamos ubicar entre el denominado "last chance tourism" y el "dark tourism".

Por un lado las emisiones de los cruceros, los turistas desembarcados pisando la vegetación autóctona, un par de barcos menores embarrancando, unos trabajadores de cruceros aburridos pescando, o simplemente el vaciado accidental de depósitos; todos ellos impactando irremediablemente en la Antártida. Por el otro, el efecto positivo que estamos investigando desde nuestro grupo de investigación en turismo GRUGET, colaborando con el proyecto Actiquim de la Universitat de Barcelona: sirven realmente estos viajes para crear embajadores de la Antártida, personas que gracias a la experiencia modifican su escala de valores ecológicos y pasan a ser apóstoles de la causa ecologista?; puede el marketing del turismo a paraísos remotos, la experiencia generada, realmente potenciar el soporte de los turistas a la protección mediambiental y al turismo sostenible? .

Aunque al final de la investigación, uno también aprende que los turistas que van a la Antártida buscando la mayor concentración de vida salvaje deberían, en el fondo, viajar a otras destinaciones con mucha más fauna. Vamos, que las focas y los pingüinos realmente no viven allí, y que para hacerle la foto al bicho parece un poco desmesurado llevarse el rompehielos ruso. Contradicciones y miserias del marketing.



Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

Piñera envía reforma tributaria y Concertación cuestiona rebajas de impuestos

Piñera envía reforma tributaria y Concertación cuestiona rebajas de impuestos

El Presidente lidera hoy ceremonia en La Moneda, a la que está convocado el gabinete, timoneles y jefes de bancada UDI y RN.

por P. Durán y R. Montes
Ampliar

A las 11.00 de hoy, en La Moneda, el Presidente Sebastián Piñera firmará los proyectos de ley de reforma tributaria anunciada el jueves pasado.

La ceremonia, señalan en el Ejecutivo, pretende marcar una señal de unidad del oficialismo, por lo que no sólo están invitados todos los ministros, sino también los timoneles y jefes de bancada UDI y RN.

En paralelo, el gobierno ya activó un fuerte lobby en la Cámara de Diputados -por donde ingresará la iniciativa- para conseguir los apoyos necesarios. Y buena parte de los esfuerzos de La Moneda apuntan a los diputados independientes.

Así, el ministro Cristián Larroulet (Segpres) se comunicó con la jefa del comité independiente, diputada Marta Isasi, para organizar un encuentro con este grupo el miércoles en Valparaíso. Mientras que el subsecretario de dicha cartera, Claudio Alvarado, conversó con el diputado Pedro Araya (PRI) para gestionar una cita con Larroulet y el ministro de Hacienda, Felipe Larraín.

En el gobierno, en todo caso, dicen que también habrá diálogo con los parlamentarios de la Concertación y que fue el jefe del área económica el mandatado para contactar a los diputados concertacionistas de la Comisión de Hacienda.

Gestiones opositoras

En tanto, los dirigentes de la Concertación sostuvieron diálogos telefónicos durante todo el fin de semana para fijar criterios comunes sobre la propuesta de reforma tributaria. La presidenta del PPD, Carolina Tohá, se comunicó con dirigentes de su partido y del PS. Mientras que el jefe de bancada de los senadores DC, Jorge Pizarro (DC), coordinó una rueda de prensa que hoy por la mañana ofrecerá junto a su par del PS y presidente del Senado, Camilo Escalona (PS).

Hasta ahora, la Concertación ha delineado dos líneas de acción. Una, asumiendo que hay escaso margen para conseguir un aumento en los impuestos a las empresas o subir la recaudación de la reforma, la idea es marcar diferencias con el gobierno y mantener el debate hasta la elección presidencial de 2013.

Esto, insistiendo en la necesidad de aumentar la recaudación a US$ 7 mil millones y eliminar el Fondo de Utilidades Tributables (FUT), que permite que las empresas paguen impuestos sobre las ganancias que se distribuyen entre los dueños y accionistas, y no respecto del total que obtienen.

En paralelo, en el bloque opositor ya se han definido algunos de los elementos puntuales de la reforma que se buscará modificar en el Congreso. La oposición no rechazará en el Congreso la idea de legislar, aunque se objetarán algunos artículos.

El análisis es que, bajo el paraguas del aumento de 18% a 20% en la recarga impositiva a las empresas, el Ejecutivo pretende realizar tres rebajas "regresivas" que benefician sólo a un 20% de la población: la disminución de 10% a 15% de las tasas a las personas -que beneficia también a los sectores con mayores ingresos-; la creación de un mecanismo de impuestos variables a los combustibles y el descuento de hasta 50% en gasto educacional. "La gente que manda a sus hijos a liceos municipales no va a recibir ningún beneficio", dice el diputado Carlos Montes (PS), miembro de la Comisión de Hacienda.

"No la voy a boicotear, porque soy práctico: US$ 700 millones cubren por lo menos el déficit de educación (...). Pero nosotros podríamos rechazar algunos de los artículos", dijo ayer en TVN el senador Camilo Escalona, quien lidera el equipo negociador de la Concertación que se reunirá el miércoles en el Congreso.

Ante esto, el ministro Larroulet dijo que "el 90% de los beneficios va a los sectores más vulnerables y la clase media".


Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

domingo, abril 29, 2012

Andrés Allamand "Lo más importante es que las responsabilidades no hayan recaído en personal subalterno"

"Lo más importante es que las responsabilidades no hayan recaído en personal subalterno"

fotogrande29042012.jpg
Lo primero que hizo el ministro de Defensa, Andrés Allamand, cuando conoció el viernes por la tarde, "en términos generales", las conclusiones que contenía el sumario administrativo de la Fuerza Aérea (FACh) por la tragedia de Juan Fernández fue llamar al Presidente Sebastián Piñera.

En paralelo, el comandante en jefe de la institución, general del Aire Jorge Rojas, recibió en sus manos el texto final de la investigación, elaborado por el general Leopoldo Moya.

En ese momento, la autoridad máxima de la Fuerza Aérea le solicitó una audiencia a Allamand para entregarle el documento completo, cuya extensión supera las 100 páginas.

Dicha cita se concretó en el piso 17 del edificio institucional del Ministerio de Defensa, donde el secretario de Estado conoció el detalle del contenido del sumario que establecía las sanciones. Acto seguido, Allamand volvió a llamar por teléfono a Piñera, quien tomó la determinación inmediata de cursar los expedientes de retiro de los dos generales que Moya concluyó que debían salir de la FACh: Marcos González Vasallo, quien era comandante en jefe de la II Brigada Aérea, y Julio Frías Pistono, comandante en jefe de la V Brigada Aérea.

Según explican en el Gobierno, el criterio utilizado para sellar sus salidas de la institución fue el mismo usado con el general Carlos Bertens, por su responsabilidad en la tardía entrega de la información acerca del sobrepeso del 2% (165 kilos) con que viajaba el CASA 212 ese día. Dichos antecedentes fueron solicitados por el ministro en visita Juan Cristóbal Mera, en febrero, pero recién en abril los tuvo en su poder.

En el accidente del 2 de septiembre de 2011 murieron 21 personas. Entre ellas, el ex animador de televisión Felipe Camiroaga, profesionales del programa Buenos Días a Todos de TVN y el cuñado del propio Allamand, el empresario Felipe Cubillos, fundador de Desafío Levantemos Chile.

El sumario por estos hechos finalizó días antes del 30 de abril, que era el plazo máximo impuesto por el ministro Allamand a la FACh para terminarlo.

Una investigación "muy severa"

"Lo más importante es que las responsabilidades no hayan recaído en personal subalterno, sino en aquellos generales y oficiales que tenían deberes de mando y que conforme a la investigación no cumplieron adecuadamente con ellos".

Las palabras son del ministro de Defensa, Andrés Allamand, quien ayer por la mañana se refirió al desenlace del sumario administrativo de la FACh.

El secretario de Estado calificó la investigación realizada como "acuciosa, exhaustiva, rigurosa y muy severa", y profundizó en la posición del Gobierno sobre el accidente. "Desde el día uno, por instrucción del Presidente Piñera, hubo un esfuerzo total en las tareas de rescate de los cuerpos y luego para recuperar los restos del avión, que era un factor indispensable para poder esclarecer en la instancia judicial las causas del accidente", sostuvo Allamand, quien dijo que siempre se abogó "por la transparencia en la investigación" y que frente a errores u omisiones "se aplicaron las sanciones en los niveles correspondientes".

El titular de Defensa, además, respaldó a la FACh y dijo "valorar la importancia de la institución, en su rol indispensable para la defensa y seguridad de Chile, e irreemplazable para enfrentar emergencias o desastres naturales. (...) El Gobierno está seguro de que la Fuerza Aérea aprenderá las lecciones, por duras que éstas sean".

Texto: Tiago Costas y Ximena Pérez / Foto: José Luis Rissetti


Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile

Diputado Cardemil: Comportamiento del general Rojas "ha sido impecable

Diputado Cardemil: Comportamiento del general Rojas "ha sido impecable"

El jefe de bancada de RN sostuvo que el comandante en jefe de la FACh ha dado "una versión completa y clara de lo sucedido" en la tragedia aérea de Juan Fernández.

SANTIAGO.- Su total respaldo a la forma como la FACh ha enfrentado la investigación tras el accidente del avión CASA 212 ocurrido en Juan Fernández el año pasado, hizo  esta mañana el diputado y jefe de Bancada de Renovación Nacional, Alberto Cardemil, quien calificó el comportamiento del comandante en jefe de la institución, general Jorge Rojas, como "impecable".


El parlamentario aplaudió la medida tomada por la institución de llamar a retiro a los generales Marcos González Vasallo y Julio Frías Pistono, además del comandante César Pineda, y estableciera sanciones contra otros nueve oficiales, como el arresto y anotaciones en sus hojas de vida, por sus responsabilidades en la tragedia aérea.


El diputado expresó su respaldo al general Rojas por "su determinación de dar una versión completa y clara de lo sucedido, y de las eventuales responsabilidades de la FACh en esta materia, así como también por entregar todos los antecedentes que permitieran al juez de la causa y los organismos técnicos externos determinar las causas", dijo el diputado.


"Hoy vuelvo a respaldar al Comandante en Jefe, su comportamiento ha sido impecable", afirmó tajante Cardemil, antes de agregar que "su comparecencia ante comisión de Defensa de la Cámara de Diputados fue clara y precisa, su  carta a los familiares era un gesto necesario y faltaba, y su declaración ante el juez da tranquilidad de que no hay nada que ocultar".


Asimismo, el parlamentario destacó que el caso Ese ha manejado muy bien por el Ministerio de Defensa y de la FACh".


Cardemil sostuvo que ahra sólo queda esperar las investigaciones llevadas a cabo por un ente externo a la FACh y por el juez de la causa, Juan Cristóbal Mera, "para que no quede sombra de duda de que aquí se está ocultando algo", finalizó.

Fuente:

Saludos
Rodrigo González Fernández
Diplomado en "Responsabilidad Social Empresarial" de la ONU
Diplomado en "Gestión del Conocimiento" de la ONU
Diplomado en Gerencia en Administracion Publica ONU
Diplomado en Coaching Ejecutivo ONU( 
  • PUEDES LEERNOS EN FACEBOOK
 
 
 
 CEL: 93934521
Santiago- Chile
Soliciten nuestros cursos de capacitación  y consultoría en GERENCIA ADMINISTRACION PUBLICA -LIDERAZGO -  GESTION DEL CONOCIMIENTO - RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL – LOBBY – COACHING EMPRESARIAL-ENERGIAS RENOVABLES   ,  asesorías a nivel nacional e  internacional y están disponibles  para OTEC Y OTIC en Chile